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　　导致这一局面的第一根导火索，是保罗提前宣布退役的决定。那时，快船正在进行五连客的第三场比赛，前两场都已失利，球队士气低迷。保罗在接受《体育画报》采访时表示：这可能是我最后一个赛季，我想把更多时间留给家人。这番话如同一颗石子投进了波澜不惊的湖水，迅速引起了轩然。球队高层认为，在这个最需要凝聚力的时刻，保罗的倒计时声明打击了士气。年轻球员可能会想：既然他要走了，我们努力又有什么意义？老将则可能会想：如果没有他，未来我们的战术体系得重新调整。弗兰克在事后的管理层会议上说：我们需要的是一个愿意和球队一起战斗到底的人，而不是一个已经开始筹划退役的人。

　　第二根导火索，是保罗的老炮性格以及与更衣室的冲突。作为联盟中最求胜心切的球员之一，保罗不能容忍年轻球员表现得松散和不专注。球队内部人士透露，在一次训练中，保罗当着全队的面批评曼恩：你防守时像没睡醒一样，怎么能赢球？曼恩则反驳道：你已经不是这里的核心了，不要再用过去的方式来管我。类似的冲突发生过不止一次，逐渐让更衣室的氛围变得紧张。球队认为，保罗过于严格的态度已经开始影响年轻球员的成长——曼恩是快船未来计划中的重要一环，而保罗的存在让他的自信心受到了挫折。

　　快船营运总裁劳伦斯·弗兰克在一份声明中表示：保罗是快船队的传奇人物，他有着非凡的篮球生涯。我必须明确表示，没有人会把球队当前的糟糕成绩归咎于他，球队的成绩问题我会全权负责。这番话背后的潜台词显而易见：裁掉保罗并不是因为他打得不好，而是因为他不符合球队的未来计划。 NBA是一个高度商业化的联盟，球队的首要目标是赢在当下以及赢在未来。当保罗的退役声明影响了当下的士气时，当他的严格影响了未来年轻球员的成长，他的存在就成了球队前进的障碍。即便他是75大巨星之一，即便他曾经为快船做出了重大贡献，也无法改变这个现实——就像韦德在2016年被热火放弃，皮尔斯在2013年被凯尔特人交易一样，这些传奇球员的离开，都是因为他们不符合球队的未来计划。返回搜狐，查看更多